7名国人被骗大马，原本想出国打工赚的更多一些，改善家人的生活，却被中介骗了，“现在我们希望只要能回家就好”。
“打洋工”指出国打工，1992年以来，中国境外就业人员总数已达10万人，主要分布在日本、韩国及东南亚、中东、非洲、欧洲、美洲等地，从事的工种主要为纺织、机械制造、建筑、水产品养殖加工、餐饮、护理、医疗卫生等，到境外工作人数的总量还在逐年递增。 出国打工人员在文化方面的要求会高些：首先是要具备一定的技能，如缝纫工、热处理工都要有专业技术。外语水平也有一定的要求。至于学历文凭国外并没有很高的要求。普通劳务高中和中专以上文化程度即可，高级劳务只须本科学历。
据马来西亚《中国报》消息，7名中国籍工人赴马来西亚务工却被中介诈骗，宁愿回国也不愿当黑工，竟遭无良承包商驱赶出工地宿舍，被迫滞留马来西亚士乃国际机场等待回国。
7名中国工人都来自中国山东日照市莒县，他们是黄永起（45岁）、黄永宝（51岁）、徐金涛（37岁）、孙元国（46岁）、黄恩进（48岁）、徐恒新（49岁）、刘梅山（45岁）。
7名工人接受记者采访时表示，他们在中国支付中介9000元人民币后，让中介购买往返机票，并安排到马来西亚柔佛州新山的建筑工地打工。
“中介告知我们，会先办旅游签飞马来西亚，抵达后再申办工作签证。”不料他们于8月22日抵达新山一个建筑工地后，中介原先答应的承诺并未兑现，包括没替他们申请工作签证、出国打工的公司并非中国公司、冷气宿舍变风扇宿舍、包伙食变自费。
工人指出，承包商告诉他们，只要在工地范围，就不会被执法人员抓获，一旦走出工地范围被抓，可能会坐牢。他们称，“听到这些，宁愿回国也不当黑工，担心万一被抓就糟糕。”7人当中，只有两人有工作，1人只做了1天，另1人做了3天，但都没拿到工资。
待在马来西亚约9天，7名中国籍工人盘缠用尽，幸获好心人援助约77元买面包，7人共享两条面包充饥。
律师：不能持旅游或商务签证出国务工
律师对金融界保险表示，出国务工一定要注意：1、查中介资质；2、签两个合同；3、持工作准证；4、了解法律程序。律师强调，“出国务工千万别找街头的一些私人中介，拿着旅游签证或者商务签证出国务工，更是不允许的。”通过无外派出国劳务资质的劳务公司出国打工的，出国打工者与劳务公司和用人单位签订的合同都不受法律保护，这一点国人一定要提高警惕。
1、查出国劳务中介资质
先通过商务部的“出国劳务网”查询：招人的公司是否具有商务部颁发的“对外劳务合作经营资格证书”或“对外承包工程经营资格证书”。如果没有，就属于无资质。
2、签两个合同
和外派劳务企业签订《外派劳务合同》，再和外国的雇主签订《雇佣合同》，千万别与个人签订所谓的《外派劳务合同》。
3、持工作准证
在出国（境）前，应要求招人的公司办好在国（境）外的合法工作准证，不能持商务或旅游签证出国打工。
4、了解法律程序
如果雇主拖欠工资或殴打工人，可与当初负责招人的公司联系协商解决，协商不成的，回国后可向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构反映或通过法律程序解决。
出国务工如何买保险？
保险专家指出，以劳务输出的方式出国务工的人员，在购买保险时，意外险、医疗险是境外保险最基础的保障也是性价比最高的选择，保障金额则建议根据前往国及工作属性进行调整。
专家建议，对外劳务经营企业和劳务人员应当与保险公司签订对外劳务保险合同，企业还应按照所在国（地）政府规定，要求境外用工单位投保以劳务人员或者其指定人员为受益人的境外医疗、人身意外伤害保险并支付保险费，如果境外用工单位不能办理，则由招工企业办理。这样，如果劳务人员在境外因犯罪事件、恐怖袭击、战争甚至绑架等造成意外伤害，可以得到赔偿。
出国务工可团体投保“绑架险”，除了通过企业层面来投保，个人也可以自行投保一些绑架勒索险，但需要有一定的财务证明，因为投保额度和保费都不低。绑架勒索险属于财产保险，投保此类险种还需要组合一定的人身意外险作充分的保障，因此，海外务工团体也可以投保一些意外、医疗及绑架风险等的组合型保险。 此外，还有绑架慰问金和雇主慰问探访费用可供选择。前者是指承保购买境外务工保险的人员，在旅行期间遭受绑架，根据实际被绑架的日数获得赔偿的保障金；后者是指承保购买境外务工保险的人员，因意外事故或身患疾病身故或住院，保险公司安排其雇主前往探望的交通及食宿费用。
